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本周业务数据&周报

招聘部版块

指标 数值 环比变化
获取简历数 521 +3.2%
添加微信数 540 +116.0%
邀约面试数 46 +35.3%
入职成功数 10 -50.0%

重点项目面试情况及占比分析

项目名称 报名 面试 面试通过 入职 离职
光旭电子 59 56 37 30 36
京东方正式工 11 11 3 0 0
京东方保安 29 22 22 待定（推迟入职） 0
泰州蓝思 63 21 18 17 0
业成科技 135 135 112 112 54
上海康宁 166 166 166 待定 0

一手单版块

a：输送数据

指标 数值 环比变化
当前总在职人数 2040人 +5.4%
本周报名人数 446人 -11.9%
本周面试成功人数 258人 -19.4%
入职成功数 187人 -10.7%
离职人数 92人 +2.2%

b：政策价格

项目 人数 政策说明
业成 490 打卡最高：打卡20天在职43天300+200
打卡最低：打卡20天在职43天200+50
光旭 77 小时最高价：16.5元/H+0.5+0.5
小时最低价：16.5元/H+0.5
打卡最高价：打卡20天在职40天400+200+200
打卡最低价：打卡20天在职40天400+200
泰州蓝思 22 最高价：打卡7天在职15天1500
最低价（外省收人价）：打卡7天在职15天600+200+100（车补）

供应商结费版块

中汇
单位 结款金额 结款总金额（元）
业成11月 69198.31 268528.67
业成12月 55065.93
业成1月 36033.4
业成2月 108231.03
智勇
单位 结款金额 结款总金额（元）
TCL-2月-3月 95550 123096.27
京东方2月 6100
眉山中车2月 1306.52
派遣二-2月 3650
派遣二-3月 16489.75

派遣员工工资版块

项目 人数 金额（元）
派遣二自家日结预支 276人 45343.25
大有挂靠日结 11人 1910
业成 10人 6487.03

调单版块

指标 数值 环比变化
5.1-5.9调单总报名数 47人 +2.1%
面试通过
预计利润
本周实际利润 150元 -67.8%

资源部本周工作汇报

一、主要工作:

  1. 完成眉山中车焊工前期招聘需求
  2. 完成上海康宁项目人员输送
  3. 完成泰州蓝思科技人员输送
  4. 完成常规项目派遣2、业成、京东方安保、温江冠城实验学校安保、瑞雪丰CNC等项目人员输送

二、新开发供应商:

  1. 外省供应商开发:苏州焱辰赢，河南牛恒达人力，无锡市皇祥汇，杭州旺展等达成外省人力输送
  2. 本地供应商焊工、CNC技术工种开发:蜀峰技术学校，西藏婧贤人力，友盛人力，盛铭璟等达成本地市场人员输送

三、下周工作:

  1. 继续开发外省供应商主推泰州蓝思和上海康宁
  2. 继续开发技术工种供应商市场，为眉山中车和瑞雪丰CNC做储备
  3. 完成常规项目招聘需求

行政人力周工作总结及计划

一、总结

  1. 制定5月招聘目标。
  2. 跟进公司内部需求招聘：上海资源岗位一共面试3人，2人待定，1人淘汰；泰州数据岗位1人5月12日报道；眉山协会秘书面试1人待定。
  3. 跟进综合工时申报及情况反馈。
  4. 提报团建方案。
  5. 电话公号申请，及草拟电话号管理办法。

二、下周计划

  1. 提成管理办法签发。
  2. 电话号管理办法签发。
  3. 工资核算及报审。
  4. 持续跟进招聘进度。
  5. 跟进综合工时申报进度。
  6. 端午福利方案提报。
  7. 确认团建方案。